培養(yǎng)模式

    學習年限及學時要求   實行學分制，學制2年，學習期限不少于18個月（每月只集中授課1次），學習課程不少于16門（其中必修課程與核心課程不少于8門），課程學分不少于32，畢業(yè)論文（案例或報告）不低于6學分。  

授課方式  

    所有課程全部由具有豐富實踐及教學經(jīng)驗的名師講授，授課方式靈活多樣，有：

    ◇ 課堂講授

    ◇ 案例討論

    ◇ 管理實戰(zhàn)

    ◇ 情景模擬（團隊訓練、領(lǐng)導藝術(shù)訓練、危機管理訓練等）

    ◇ 名家論壇

    ◇ 項目作業(yè)

    ◇ 國內(nèi)、國際企業(yè)考察。

發(fā)布者：caiji

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