關于復旦大學管理學院EMBA面試

復旦大學管理學院EMBA面試MBA

    近日在復旦大學首屆管理學院EMBA/MBA洽談會上，11家復旦EMBA校友企業與在校150名MBA學員進行就業洽談，不少EMBA老總更是親臨現場，面試MBA。

    為了符合此次招聘對象的學歷身份，此次用人單位出具的招聘崗位呈現出“少而精”的特點。大部分用人單位都打出了經理、主管等中上層管理者職位。職位雖好，要求也高。如寧波浙東建材集團有限公司招聘財務、行政、生產、研發骨干。其下羅列了10條任職資格，包括：與所在行業相關的專業本科以上學歷；受過項目管理、戰略管理等方面的培訓；在行業領域有5年以上研究開發及項目管理的工作經驗；精通行業內的最新技術方法等。讓不少求職者看“花”了眼。

    “沒辦法，之前在其他地方招了不少MBA，大都有名無實。”寧波浙東建材集團有限公司人力資源部總經理白先生是專程沖著復旦的MBA來的，他無奈地對記者說，目前國內的各種MBA參差不
齊，很多人沒有多少工作經驗，就去念MBA，積累了很多理論知識，但是嚴重缺乏實際商戰經驗，說白了就是根本沒有生意頭腦。

    “國內MBA門檻還太低。只要付得起學費都可以讀MBA。”白先生認為最適合讀MBA的人實際上是那些在原來工作崗位已積累相當多的工作經驗，并且已經踏上管理層的人士，他們可以通過讀MBA來達到“量變到質變”的效果。單純工作幾年沒有業績就去讀MBA的人，純粹就是“鍍金”，讀了絲毫無用。現在很多企業人力資源部已經達成共識，一般情況下不招MBA。除了工作經歷，MBA學員眼界是否開闊也是這些EMBA老總關心的內容之一。

發布者：caiji

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