EMBA入學考試是由各自院校單獨組織命題、考試的，包括面試和以能力測試為主的筆試，筆試成績占40%，面試成績占60%。所以，面試時在EMBA考核中所占的比重比較高的，所以學員們在備戰EMBA入學考試的時候一定要重點備戰關于面試考試的內容。下面就為學員們介紹EMBA面試有什么內容，如下：

    EMBA面試內容介紹
    EMBA面試一般時間都很短，個人面試長不會超過半小時，短則10分鐘左右，集體面試一般也不會超過1小時，短則30分鐘左右；面試由2-3人組成的面試小組進行。面試組成員包括有企業管理經驗的教授、工作業績突出的企業家和政府經濟管理部門的領導等。EMBA面試包括綜合能力測試和案例分析，重點考核申請人作為高級管理人員所應具備的管理經驗、綜合素質及培養潛力。評委根據申請人的答題情況，與考生進行深入交流，現場評判，考察申請人在溝通能力、邏輯推理與綜合分析能力、團隊意識與協調能力、管理工作體會、對EMBA項目的了解程度及求學動機等方面的整體情況。

    EMBA面試流程介紹
    EMBA面試一般時間都很短，個人面試長不會超過半小時，短則10分鐘左右，集體面試一般也不會超過1小時，短則30分鐘左右。 
    1、背景核查：
    由面試專家對考生的背景審核打分，主要依據是報名申請表（個人經歷、工作成就、入學動機以及專家推薦意見）。占總分的30%。 
  
    2、現場面試：
    采取自我簡介、專家提問、隨機抽題等方式進行；主要考核考生的管理潛能和素質；占總分的40%。
    <a>個人面試
    *外語測試（10分鐘）包括：自我介紹、外語口語。例如，說一本看過的管理類書籍；  
    *專業基礎測試（10分鐘）通過交流主要考查學員對管理理論和知識的掌握情況；
    *工作業績展示（5分鐘左右）。“與專家交流”，話題隨意。考官根據申請人的個人經歷、行業背景和管理背景，對EMBA及管理學科發展的了解等方式進行提問；
    *能力、潛力測試（5分鐘左右）。通過交流主要考查學員的工作能力及分析問題和解決問題的能力，以及對未來的發展規劃測試。
    <b>小組面試
    無領導小組面試6到8人隨機抽到一組，給出一個案例，大家開始討論，各自闡述自己的意見，教授會對學生的現場表現打分。

    最后面試成績由面試小組確定，從英語水平20%，專業基礎知識20%，管理背景20%，工作業績20% ，工作能力和發展潛力20%等五個方面對學員進行考核和測試，以百分制給出每位學員面試成績。

發布者：caiji

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