上海交通大學安泰經濟與管理學院創新創業EMBA“誕生”側記
田巧云
創新是人類共同的追求,沒有創新就沒有科技進步。可是,創新是怎么來的?創新不是憑空而來的創造,而是一種流淌在血液里的基因。前不久,上海交通大學安泰經濟與管理學院(以下簡稱“交大安泰經管學院”)在體制內院校首次推出的高級管理人員工商管理碩士(EMBA)創新創業管理方向課程(以下簡稱“創新創業EMBA”),正是基于上海交大特有的創新DNA以及項目長期對EMBA教育領域的思考實踐而誕生的。 (EMBA育龍網:www.china-b.com/)
人們常用“吃螃蟹”形容創新者,生動說明了螃蟹本身并不能創新,創新是人的思維方式。作為國內商學院的佼佼者,交大安泰經管學院傳承上海交大創新的DNA,在今年秋季以創新思維打造了創新創業EMBA管理方向課程。該課程招收對象為30~35周歲,且具有國民教育系列全日制本科學歷的創新精英和創業新銳。經嚴格的資格審查及筆試、面試后擇優錄取,并可獲得16.8萬元的“交大安泰EMBA創新創業獎學金”。創新創業EMBA學制兩年,在規定時間內修滿學分,方可獲得由國家教育部頒發的“高級管理人員工商管理碩士”學位證書。這一項目的開辦既是幫助創新創業者提升創新思維,同時也是對交大創新基因的傳承。
縱觀上海交大的歷史可以發現,建校一百多年來,上海交大形成了“起點高、基礎厚、要求嚴、重實踐、求創新”的優良傳統,“敢為天下先”更是上海交大的治學精神。2002年,上海交大被教育部列為全國首批創業教育試點院校之一;2007年,上海交大面向全校學生,開設“創新創業大講堂”;2009年,上海交大又被上海市列為首批創業教育試點院校;2010年,上海交大創業學院成立,成為全國教育行業率先探索,率先實踐的高校;2007年,交大安泰MBA率先舉辦中國MBA創業大賽;2011年,交大安泰MBA成立創業基金;2003年,交大安泰EMBA創新性地舉辦公司贏利模式大賽;2010年,交大安泰EMBA與臺灣院校推出兩年一屆的兩岸公司贏利模式大賽。在此基礎上,創新創業EMBA的推出,既豐富、完善了交大分層次創新創業的教育體系,又成為上海交大創新精神的一次大膽嘗試。
交大安泰經管學院周林院長認為,當下中國經濟面臨產業升級,過去商學院教育側重培養“流水線上的管理人才”,下一階段,商學院必須要將重點轉移到培養具有創新思維的創業家上。此次推出創新創業EMBA項目,就是希望將EMBA教育進一步細化,對成長中的企業家提供針對性的智力支持。
據了解,創新創業EMBA以培養“創新領導力”為主線,采用“雙導師制”進行教學,課程設置更貼近創新創業企業的實際需求,如創業計劃、創新管理、上市輔導、交大探究,以及個性化的國際課程模塊等,并將通過“創業論壇”“創業沙龍”“企業診斷”“一對一”等多種形式對學員企業進行個性化診斷及指導,幫助學員提升管理理論及創業實踐,實現企業快速而穩健的成長。除了課程創新,“綜合管理類EMBA已有3000多名校友,創新創業的學生們可以從他們的創業經歷中汲取到寶貴經驗。”交大安泰經管學院院長助理、EMBA項目主任任建標稱。
此外,上海交大作為一所全國知名的綜合型大學,有不少優秀的科研項目及成果,創新創業EMBA項目將為社會各方搭建一個資源共享的平臺。“目前,交大在工程、醫學甚至農學等各個板塊中擁有不少資源,教授們手頭有很多研發項目和專利,但如何將專利落地,把商業化的鏈條打通,還沒有合適的方法。”周林說,“我們希望把交大其他學院的技術和創新創業管理融合起來。只有這樣,才能真正發揮一個綜合性大學商學院的優勢。”顯然,交大安泰創新創業EMBA課程的推出,邁出了體制內院校EMBA課程設置創新與變革的一大步,必將引發商學院關于人才培養路徑的思考。
導師一言堂
于剛 1號店董事長
一直覺得交大安泰EMBA的公司贏利模式大賽很有意思,這個有意思不僅僅是指案例本身,而在于大家的觀點很不一樣,我非常喜歡這種差異化的觀點碰撞。
我對企業感興趣的角度是什么?是發現成功背后的結構。首先,業務模式方面的創新和突破,運營和戰略不可能分開。其次,我們會發現契機和機遇。有人問,不掙錢的產品能賣出去嗎?能賣出去。誰買啊?并不一定是買產品,而是你的產品可能改變了另外一個贏利結構。最后,如果你想開展從無到有的業務,那么能否成功要看三大要素:一是產品是否具有聯系性,二是成長過程中有沒有里程碑,三是企業有沒有因為規模增長而帶來質的變化。對于傳統公司,如果想要以贏利模式來管理創新,既需要迅速擴大,跟全球同步來感受變化,更需要真正的變革。
張肇麟 上海翰瀾國際咨詢集團大中華區CEO
創新創業EMBA真正的力量來自于兩方面:一是市場需求非常強勁。無論是互聯網的發展,還是全球化的進程,經濟都受到技術、生產制造供應體系,以及全球分工的影響,所以每一個小的點都有創新的機會,特別是一些小的經濟體,會有更多創新機會,因為它們更加自由和活躍;二是關于創業企業的管理和常規企業的管理有很大的不同。正是由于這二者的差異性與需求的迫切性,才產生了交大安泰創新創業EMBA項目的意義。
一個企業剛開始起步可能源于敏銳的感覺,然后配合創業的熱情,但發展到一個里程碑后,目的會被過程左右。以馬云[微博]為例,15年前他不知道15年后會靠支付寶[微博]賺錢。所以創業企業和常規企業有很大不同,無論是戰略,組織還是領導藝術,能針對創業企業量身定做一套管理訓練體系意義重大。
張春霖 上海巴安水處理工程有限公司董事長 交大安泰EMBA2006級校友
創新創業教育對企業界非常重要。我于1995年下海創業,通過十多年的創業,發現公司在運行過程中慢慢會存在一些發展瓶頸,尤其是在企業上市前,在做客戶滿意度、工作流程再造、財務制度等工作時,發現系統的管理非常重要。
此外,對于一個技術型企業而言,技術創新無疑是驅動公司發展的主要動力之一。2000年,巴安水務響應國家發改委政策的號召,在北方煤炭資源比較豐富但缺水的地區開發風能發電技術,研發了風能發電技術的一個環節,公司也因為這個技術在全國同行中脫穎而出。由此可以看出,技術創新對創業型企業有著很大的助力作用。當然,從企業家來看,每個人都有自己的理想和夢想,如何實現?這就需要在國家大的戰略基礎上去考慮商業模式和技術的創新。
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