天津財(cái)經(jīng)大學(xué)EMBA是有面試的。

    天津財(cái)經(jīng)大學(xué)EMBA要進(jìn)行筆試和面試。筆試主要考察申請(qǐng)人數(shù)學(xué)基礎(chǔ)、邏輯思維能力以及對(duì)一般管理理論與實(shí)踐的掌握。而面試有三部分組成，面試是由資深教授、有豐富管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的業(yè)界權(quán)威人士和專家擔(dān)任，每個(gè)評(píng)審小組由3名評(píng)委組成，其中至少有1位考官是來(lái)自大型企業(yè)的高級(jí)管理層。

    EMBA面試包括綜合能力測(cè)試和案例分析，重點(diǎn)考核申請(qǐng)人作為高級(jí)管理人員所應(yīng)具備的管理經(jīng)驗(yàn)、綜合素質(zhì)及培養(yǎng)潛力。評(píng)委根據(jù)申請(qǐng)人的答題情況，與考生進(jìn)行深入交流，現(xiàn)場(chǎng)評(píng)判，考察申請(qǐng)人在溝通能力、邏輯推理與綜合分析能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)與協(xié)調(diào)能力、管理工作體會(huì)、對(duì)EMBA項(xiàng)目的了解程度及求學(xué)動(dòng)機(jī)等方面的整體情況。

    EMBA是針對(duì)高級(jí)管理人員職業(yè)教育的一種重要形式，其入學(xué)的條件除了基本的資格要求（本科學(xué)歷、8年工作經(jīng)驗(yàn)以及4年管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)）以外，重點(diǎn)考察考生的管理成就和管理發(fā)展?jié)撃堋?/p>

    EMBA入學(xué)成績(jī)實(shí)行結(jié)構(gòu)分值：筆試占30%；背景核查占30%；現(xiàn)場(chǎng)面試占40%。

    天津財(cái)經(jīng)大學(xué)EMBA面試包括兩大內(nèi)容： 
    一、背景核查：由面試專家對(duì)考生的背景審核打分，主要依據(jù)是報(bào)名申請(qǐng)表（個(gè)人經(jīng)歷、工作成就、入學(xué)動(dòng)機(jī)以及專家推薦意見(jiàn)）。占總分的30%。  
    二、現(xiàn)場(chǎng)面試：采取自我簡(jiǎn)介、專家提問(wèn)、隨機(jī)抽題等方式進(jìn)行；主要考核考生的管理潛能和素質(zhì)；占總分的40%。
    1.外語(yǔ)測(cè)試（10分鐘）包括：自我介紹、外語(yǔ)口語(yǔ)。例如，說(shuō)一本看過(guò)的管理類書(shū)籍；  
    2.專業(yè)基礎(chǔ)測(cè)試（10分鐘）通過(guò)交流主要考查學(xué)員對(duì)管理理論和知識(shí)的掌握情況；
    3.工作業(yè)績(jī)展示（5分鐘左右）。“與專家交流”，話題隨意。考官根據(jù)申請(qǐng)人的個(gè)人經(jīng)歷、行業(yè)背景和管理背景，對(duì)EMBA及管理學(xué)科發(fā)展的了解等方式進(jìn)行提問(wèn)；
    4.能力、潛力測(cè)試（5分鐘左右）。通過(guò)交流主要考查學(xué)員的工作能力及分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，以及對(duì)未來(lái)的發(fā)展規(guī)劃測(cè)試。

    面試成績(jī)由面試小組確定，從英語(yǔ)水平20%，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)20%，管理背景20%，工作業(yè)績(jī)20% ，工作能力和發(fā)展?jié)摿?0%等五個(gè)方面對(duì)學(xué)員進(jìn)行考核和測(cè)試，以百分制給出每位學(xué)員面試成績(jī)。