基礎知識測試題
1 ．國有企業(yè)改革面臨的深層次矛盾和問題有那些？
2 ．推進國有企業(yè)改革和發(fā)展，必須堅持什么指導方針和原則？
3 ．現(xiàn)代企業(yè)制度有那些特征，國有企業(yè)如何建立？
4 ．如何加強和完善企業(yè)管理？
5 ．為國有企業(yè)改革和發(fā)展需要創(chuàng)造那些良好的外部環(huán)境？
6 ．在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟中，對國有企業(yè)經(jīng)營管理者應具備那些高素質(zhì)？
7 ．如何建設國企高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊伍 ？
8 ．如何建立和健全國有企業(yè)經(jīng)營管理者的激勵和約束機制？
9 ．決策的含義是什么？為什么說決策方案的原則選擇只能是滿意原則而不是最優(yōu)？
10 ．現(xiàn)實企業(yè)經(jīng)營決策中有那些困難和難點，誤區(qū)？
11 ．企業(yè)管理中決策的發(fā)展趨勢有那些？
12 ．企業(yè) 實行事業(yè)部制組織結構，需具備那幾個條件？
13 ．傳統(tǒng)的管理職能有那些？現(xiàn)代市場經(jīng)濟環(huán)境下，那些管理新職能更為重要？
14 ．管理控制工作職能對信息的要求應符合哪幾個方面？
15 ．為了獲得控制信息，管理人員可以采用哪些方法？
16 ．有效控制的原則是什么？
17 ．激勵一般原則?
18 ．實施激勵需注意的問題 ?

發(fā)布者：caiji

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