基礎知識測試題
1 .國有企業(yè)改革面臨的深層次矛盾和問題有那些?
2 .推進國有企業(yè)改革和發(fā)展,必須堅持什么指導方針和原則?
3 .現(xiàn)代企業(yè)制度有那些特征,國有企業(yè)如何建立?
4 .如何加強和完善企業(yè)管理?
5 .為國有企業(yè)改革和發(fā)展需要創(chuàng)造那些良好的外部環(huán)境?
6 .在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟中,對國有企業(yè)經(jīng)營管理者應具備那些高素質(zhì)?
7 .如何建設國企高素質(zhì)的經(jīng)營管理者隊伍 ?
8 .如何建立和健全國有企業(yè)經(jīng)營管理者的激勵和約束機制?
9 .決策的含義是什么?為什么說決策方案的原則選擇只能是滿意原則而不是最優(yōu)?
10 .現(xiàn)實企業(yè)經(jīng)營決策中有那些困難和難點,誤區(qū)?
11 .企業(yè)管理中決策的發(fā)展趨勢有那些?
12 .企業(yè) 實行事業(yè)部制組織結構,需具備那幾個條件?
13 .傳統(tǒng)的管理職能有那些?現(xiàn)代市場經(jīng)濟環(huán)境下,那些管理新職能更為重要?
14 .管理控制工作職能對信息的要求應符合哪幾個方面?
15 .為了獲得控制信息,管理人員可以采用哪些方法?
16 .有效控制的原則是什么?
17 .激勵一般原則?
18 .實施激勵需注意的問題 ?
發(fā)布者:caiji
來源:EMBA招生信息網(wǎng)本頁網(wǎng)址:http://m.watkissart.com/xiada/21053.html聲明:我方為第三方信息服務平臺提供者,本文來自于網(wǎng)絡,登載出于傳遞更多信息之目的,并不意味著贊同其觀點或證實其描述,文章內(nèi)容僅供參考。如若我方內(nèi)容涉嫌侵犯其合法權益,應該及時反饋,我方將會盡快移除被控侵權內(nèi)容。